働く人にとっての“やさしさ”も、大切にしたい。
かすみ介護相談室では、テレワークや直行直帰を自由に選べる柔軟な働き方を推進しています。
移動や出勤に縛られないからこそ、利用者様にもじっくり向き合える環境が整っています。
また、入社後は経験豊富な先輩スタッフが、一つひとつ丁寧にサポート。
「初めてのケアマネ業務で不安…」という方でも、安心して成長できる環境です。
“働きやすさ”も“教えてもらえる安心感”も、どちらも大切に。
かすみ介護相談室は、ケアマネ未経験やブランクがある方にもやさしい職場です。
先輩スタッフがマンツーマンで丁寧にフォローし、分からないこともすぐに聞ける環境があります。
また、テレワークや直行直帰が可能なので、自分のペースに合わせて柔軟に働くことができます。
家庭やプライベートとの両立を大切にしたい方にもぴったりです。
「ちゃんと教えてもらえるかな…？」そんな不安、いりません。
かすみ介護相談室では、新しく入った方が安心して働けるよう、チーム全体で丁寧にサポートします。
経験が浅くても、ブランクがあっても大丈夫。
わからないことはすぐに相談できる、あたたかい雰囲気があります。
さらに、テレワークや直行直帰もOKだから、通勤や時間にしばられず、自分のペースで働ける安心感も。
あなたらしく、無理なくスタートできる場所が、ここにあります。
給与
【正職員】 月給270,000円〜394,500円
〈給与内訳〉
基本給 227,000円～294,500円
資格手当 10,000円～50,000円
固定残業代 33,000円～50,000円（20時間分）
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給
居住支援手当 通勤手当 月上限10,000円（実費支給） 賞与あり 昇給あり 試用期間6ヶ月（同条件）
待遇
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
副業OK
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
テレワーク可能
退職金制度あり(勤続3年以上
勤務時間
残業ほぼなし
時差出勤導入
フレックスタイム制度あり
残業月20時間以内
1週間のうち40時間フレックスタイム制
9：00～18：00 休憩60分
残業月平均5時間
休日
土日祝休み
週休2日
育児支援あり
年間休日120日以上
有給消化率ほぼ100%
家庭都合休OK
完全週休2日制（土日祝）
年間休日120日 長期休暇・特別休暇
有給休暇
年末年始12/29～1/3
育児・介護・看護休業取得実績あり
応募要件
ブランク可
年齢不問
学歴不問
60代活躍
主夫・主婦OK
介護支援専門員
年齢・学歴不問
ブランクOK
「いきなり応募は不安…」そんな方もご安心ください。
まずはお気軽に、お問い合わせだけでもどうぞ。
ご質問・見学のご希望など、なんでもお聞かせくださいね。
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採用担当：中村
電話番号： 03-6663-9756
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